هر الگوی آموزشی رویکرد متفاوتی به آموزش دارد. عواملی مثل شخصیت شاگردان و اولیا و ... وجود دارد که نمی توانیم کنترل کنیم. اما با شناخت موقعیت می توانیم الگوی مناسب اموزش را پیدا کنیم .
الگوهای اموزشی بر تجارب یادگیری تاثیر دارند . حتی بر برنامه درسی . یعنی هر چه الگو با برنامه همخوانی بیشتری داشت شاگردان موفق ترند . همچنین موقعیت. هر چه الگو با موقعیت همخوانی بیشتری داشت شاگردان موفق ترند. موقعیت یعنی نیازها و توانایی و سبک های یادگیری شاگردان و محیط.
معیار ما برای انتخاب یک الگو این است که بتوانیم ان را در موقعیت خود بکار ببریم .
تمام الگوها یک پشتوانه نظری و پژوهشی دارند.در کشور ما عادت کردند از رویکر مستقیم (معلم محور_حافظه محور) استفاده کنند.
اما الگو چیست و چه کارکردی دارد؟
الگو نمونه ای از یک نظام بزرگتر (نظریه) است که تمام ویژگی ان نظام بزرگتر را دارد. الگوها با هم تفاوت دارند ولی از نظر ساختار و اجزاء تشکیل دهنده شبیه هم هستند. الگو ها مثل یک دستگاه طبقه بندی کار میکنن و معلم میتونه متغیرهای آموزشی را در این دستگاه سازمان بده و به کمک ان از متغیرهای مزاحم جلوگیری کنه.
الگو سه وظیفه دارد: ۱_وظیفه سازمانی ۲_وظیفه اکتشافی و ۳_وظیفه پیشگیری
در کل این سه وظیفه به هم مرتبطند .
سیر تحول الگوهای آموزشی :
سه رویکرد قدیمی ماشینی گری یا معلم محور ، سازمانی گری یا شاگرد محور و سوم الگوی عمومی آموزش یا الگوی طراحی اموزش هست که اخری برگرفته از تفکر سیستمی اموزش می باشد.
در الگوی عمومی اموزش فرایند اموزش به هفت مرحله تقسیم شده : هدف را تعیین می کنیم ؛ رفتار ورودی را مشخص می کنیم؛ روش ها و وسایل را تعیین می کنیم؛ محیط را سازماندهی می کنیم؛ فعالیت های یادگیری را تعیین می کنیم؛ شیوه ارزشیابی ؛ اصلاح
در حین مطالعه هر الگو به سه ویژگی دقت کنید :
اول به ساختار ان توجه کنید یعنی چه فرایندی، چه فعالیتی و مراحل فعالیت چگونه باشه
دوم نظام اجتماعی ان الگوست.یعنی نوع تعامل معلم و شاگرد در ان الگو چگونه است.
سوم موقعیت و منابع اموزشی ، چه انسانی و غیر انسانی ، لازم برای اجرای ان الگو
منبع : مهارت های آموزشی و پرورشی دکتر حسن شعبانی جلد دوم انتشارات سمت
برچسب:
نویسنده: سینا فلاح